Face aux difficultés économiques, le licenciement n’est pas nécessairement le seul moyen d’adapter les effectifs et l’organisation d’une entreprise. Le droit luxembourgeois prévoit plusieurs dispositifs susceptibles d’accompagner ces évolutions, à condition de les identifier et de les mobiliser au bon moment.
Lors d’un webinaire pratique organisé par Legitech, Harmonie Méraud, Counsel, et Alexandra Simon, Senior Associate chez BSP, feront le point sur les alternatives disponibles en droit luxembourgeois et sur les principaux enjeux liés à leur mise en œuvre. La formation abordera le plan de maintien dans l’emploi à la lumière de la réforme du 3 mars 2026, le chômage partiel et ses conditions d’accès, la préretraite-ajustement, le traitement fiscal des indemnités de départ, les dispositifs d’accompagnement des entreprises en difficulté ainsi que la sécurisation juridique d’une éventuelle procédure de licenciement économique.
L’objectif : permettre aux participants d’identifier les solutions envisageables, d’anticiper les risques juridiques et de prendre des décisions éclairées avant qu’une restructuration ne devienne inévitable.
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